第二弾。２代目の女性社長が中小企業を見事に再生する。今回のテーマは人材育成。高齢化の進んでいた社員構成を、新人の採用とシステマティックな教育で世代交代を図る。基本となるのはコミュニケーション。女性ならではの気配りも発揮する。コンセプトは社…
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