中小企業の後継者問題に焦点をあてた講義録。ほとんどのケースが世襲であり、それによる難しさもある。「引き継いだバトンは落としてはいけないが、バトンの色は好きなように変えてもいい」と新たな創業による人心掌握、企業再生を理想型とする。つきつめて…
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